人材不足の時代、人が集まる組織を作るためには
“やりがい”や組織としての“魅力”が必要だと言われています。

そして何より、持続可能なビジネス成長を行うためにも
優秀人材の確保と営業個々人に依存しないナレッジや仕組み作り、
言わば“稼ぐ力”を組織として強化することが重要です。

そこで、本セミナーではこうした営業の組織課題と向き合ってきた
コクヨ・森ビル・セレブリックスの３社が集まり、

・どのように魅力的な営業組織・仕事づくりができるのか？
・人に依存しすぎない稼ぐ組織づくりはどのように進めるべきか？

という２つの問いについて事例を交えたトークセッションを行います。
 

会場にお越しいただいた方は、
コクヨの工夫が詰まったオフィスの様子を直接体験できるオフィスツアーと、
お集まりいただいたゲスト同士で意見交換ができる交流会にもご参加いただけます。

ご来場は先着順となっておりますので、
ご興味のある方は早めにお申し込みくださいませ。

コクヨ株式会社

ワークプレイス事業本部　スペースソリューション本部
ワークスタイルイノベーション部
働き方改革プロジェクトアドバイザー

坂本 崇博 氏

1978年兵庫県西宮市生まれ。神戸大学経済学部を卒業後、コクヨ株式会社に就職。“効率化”という観点から会議体の工夫、情報管理方法のアドバイスなどを自ら考案し、大手企業や自治体の業務生産性向上のコンサルティング事業を立ち上げる。現在は、働き方改革のアドバイザーとして、残業削減、ダイバーシティ、イノベーション健康経営等のテーマで、組織の制度・仕組みづくり、研修などをサポートしている。

森ビル株式会社

営業本部　オフィス事業部
営業推進部　営業推進グループ　チームリーダー

鈴木 敬 氏

2006年森ビル入社。商業施設の企画・プランニング業務、オフィス・住宅のマーケットリサーチ業務等を経て2018年4月より現職。
オフィスのリーシング活動における各種セールス・プロモーションツールの制作を担当。

株式会社セレブリックス

セールスカンパニー
コンサルティング事業部 部長 兼 バリュークリエイト部 部長　

山本 章裕

衆議院議員秘書・参議院議員秘書として政策立案に従事したのちセレブリックスに入社。
営業代行PJ複数案件を経験後最短で部長に昇格。現在はコンサルティング事業部の部長として組織をまとめる傍ら、営業コンサルタントとして大企業からベンチャー企業、弁護士事務所など多岐にわたって営業戦略策定やイネーブルメント支援などを行う。
また、４年で大手５社以上の営業組織改革やイネーブルメント支援に携わり、その手腕から直接指名を条件に案件が継続するなど信頼を得ている。
４月より社内のイネーブルメント推進を行う部門を設立し、部長を兼任。社内外での研修企画や講師登壇も担い、年間500名以上の営業パーソンの教育に関わる。